shutterstock 334376462ADRH met en oeuvre sur mandat des pouvoirs publics et des fonds pour l'insertion des personnes handicapées les dispositifs pour l'inclusion des personnes handicapées.

Dans les départements du Gard et des Pyrénées Orientales, nous sommes en charge de SAMSAH psychiques, sur agrément ARS et Conseil départemental, des Cap emploi, sur agrément du Ministère du travail, des SAMETH (services de maintien dans l'emploi), de prestations ponctuelles spécifiques pour le handicap psychique par attribution de l'AGEFIPH.

shutterstock 262507043ADRH Handicap et Inclusion est aussi un gestionnaire de services d'intérêt général orientés vers l'inclusion des personnes handicapée. Dans plusieurs départements des services pour l'inclusion sociale ou professionnelle des personnes handicapées nous sont confiés par les fonds ou les pouvoirs publics.

Nous assurons l'accompagnement de plus de 4000 personnes handicapées chaque année pour le développement de l'autonomie, la compensation du handicap, l'accès ou le maintien dans l'emploi. En accompagnement des politiques de l'emploi ou de handicap, nous concevons des dispositifs implantés dans des territoires, nous les expérimentons puis les gérons si besoin.

presentation service rsaL'accompagnement des bénéficiaires du RSA : dans le cadre d’une convention avec le Conseil Départemental des Pyrénées Orientales, ADRH Prestation est un organisme agréé ayant pour mission l’accompagnement pré professionnel des bénéficiaires du rSa, soumis à devoirs, justifiant du statut de personne handicapée (selon l’article L5212-13 du code du travail) et entrant dans le cadre de la politique départementale d’insertion des bénéficiaires du rSa.

former au handicapLes représentations, la méconnaissance du cadre législatif, du réseau partenarial, des dispositifs d'aide à l'insertion ou au maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, ... sont autant de freins à la bonne intégration et à la bonne gestion du handicap au travail. Une réponse incontournable : la formation !

Bilan de competences

Faire un bilan de compétences avec ADRH - Prestation

Les collaborateurs de nos équipes accompagnent régulièrement des salariés ou des agents de la Fonction Publique souhaitant réaliser un bilan de compétences, ou envisager une évolution professionnelle, ou encore se reconvertir pour différentes raisons.

amenagement de posteL'aménagement d'un poste de travail permet à un salarié ou a un agent de la fonction publique de répondre aux exigences de son poste dans de bonnes conditions.

Il s’agit de compenser un handicap par l’adaptation de l’outil et l’organisation de travail.

definir conduire une politique handicapFort de plus de 30 années d’expérience dans le domaine du handicap, les consultants d’ADRH – Handicap et inclusion, vous accompagnent dans toutes les étapes visant la mise en œuvre d’une politique pérenne en faveur de l’emploi des personnes handicapées

recruter personne handicapeeCap Emploi vous accompagne.

Le Conseiller en Insertion Cap Emploi est un professionnel de l'emploi et de l'insertion qui fait partie du réseau national des Cap Emploi, composé d'une centaine d'organismes de placement spécialisés, répartis sur l'ensemble du territoire.

reconstruire autonomieParce que l'autonomie est la condition d'une participation sociale et de l'inclusion professionnelle, les interventions d'ADRH Handicap et Inclusion favorisent son rétablissement. Une part importante de nos activités est orientée vers le renforcement de l'autonomie des personnes handicapées. Nous développons sur commande des pouvoirs publics ou des fonds pour l'insertion des personnes handicapées la gestion de services ou de prestations spécialisées.

Pour cela, ADRH Handicap et Inclusion a spécialisé une branche dédiée. Nos champs de prédilection sont les handicaps mentaux, psychiques ainsi que l'appui aux personnes handicapées allocataires du RSA.


shutterstock 244100464Parce que la compensation du handicap es une condition incontournable de la réhabilitation, ADRH Handicap et Inclusion a développé des prestations visant à la réhabilitation et la compensation.

ADRH a totalement intégré dans son approche ce principe et travaille étroitement avec des spécialistes sur ses prestations. Cette approche contribue à la restauration des capacités et à l'adaptation des situations handicapantes.

Concernant certains types de handicaps, ADRH Handicap et Inclusion a développé des services experts afin d'apporter des appuis intégrés. Il en est ainsi pour les handicaps psychiques et pour les handicap mentaux pour lesquels nous avons constitué des équipes spécialisées.

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