ADRH Prestations
ADRH Prestation réalise des prestations adaptées aux besoins spécifiques de chaque personne. Que ce soit pour les personnes en situation de fragilité (handicap – maladie – souffrances au travail) ou les personnes en recherche d’évolution professionnelle ou de reconversion.
Avec l'ADRH Prestation nous sommes présents dans le Gard (30), les Pyrénées Orientales (66) et la Lozère (48).
Nos actions d’accompagnement
ADRH PRESTATION est un organisme de formation dont l’objet est de favoriser l’inclusion des personnes en situation de handicap.
Nos engagements :
- Identification précise des objectifs de formation et adaptation au public formé,
- Adaptation des dispositifs d’accueil, de suivi pédagogique et d’évaluation aux spécificités des stagiaires,
- Adéquation des moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement à l’offre de formation,
- Qualification professionnelle, formation continue et expérience des intervenants chargés des formations.
VPP : Validation d’un Projet Professionnel
Validation d’un Projet Professionnel en collectif ou en individuel
Pourquoi ?
Ces prestations ont pour objectif d'aider les personnes en situation de handicap à s'investir dans l'élaboration d'un projet professionnel ou de formation dans le cadre d'un parcours vers l'emploi.
Objectif :
Valider une ou deux pistes professionnelles en adéquation avec la situation de handicap et les besoins du bassin de l’emploi.
Pour qui ?
Demandeurs d’emploi, Bénéficiaires de l’Obligation d’Emploi.
Où ?
Dans le Gard et les Pyrénées orientales.
PSOP : Prestation Spécifique d’Orientation Professionnelle
Objectif :
Aider la personne handicapée à se projeter dans un nouveau projet professionnel dans le cadre d’un reclassement interne ou externe d’une personne handicapée lorsque le maintien à son poste n’est pas possible.
Pour qui ?
Les salariés du secteur privé ou public et travailleurs indépendants bénéficiaires, bénéficiaire de l’obligation d’emploi ou en attente de l’être, en activité ou en arrêt de travail, présentant un risque identifié d’inaptitude à leur poste de travail. de l’obligation d’emploi ou en attente de l’être ne pouvant pas continuer leur activité du fait de leur handicap.
Où ?
Dans le Gard et les Pyrénées orientales.
PAS : Prestations d’Appui Spécifique
Prestations d’Appui Spécifique Handicap Mental / Handicap Psychique / Troubles Cognitifs
Pourquoi ?
Ces prestations ont pour objectif d’apporter un appui expert au conseiller à l’emploi référent du parcours, afin de permettre d’identifier précisément les conséquences du handicap au regard du projet professionnel de la personne et les moyens de compensation.
Pour qui ?
- Demandeurs d’emploi, bénéficiaires de la reconnaissance travailleur handicapé en milieu ordinaire;
- Tout salarié présentant une déficience mentale nécessitant un accompagnement pour l’intégration et/ou le suivi dans l’emploi;
- Employeurs du secteur privé ou public.
Où ?
Dans le Gard et les Pyrénées orientales
PAC : Prestation d'Analyse de Capacités
Pourquoi ?
La prestation d’analyse des capacités est un outil d’analyse de la situation de handicap, qu’il s’agira de mettre en lien avec les autres analyses recueillies.
Objectif :
Apporter un éclairage médical et psychosocial aux accompagnants du parcours d’insertion sur les capacités, potentialités et les moyens de compensation que la personne peut mobiliser au regard de tâches ou d’activités professionnelles envisagées.
Pour qui ?
Demandeur d’emploi, reconnu en qualité de travailleur handicapé ou prêt à s’engager dans cette démarche.
Où ?
Dans le Gard et les Pyrénées orientales.
IEJ : Initiative pour l'emploi des jeunes
Pourquoi ?
Cette prestation vise l’intégration sociale et professionnelle des jeunes de moins de 26 ans en situation de handicap qui ne sont ni en formation, ni à l’école, ni à l’emploi (NEET)
Objectif :
Mettre en place un accompagnement spécifique et personnalisé aux jeunes adultes afin de leur garantir un accès à l’emploi ou un parcours en formation.
Pour qui ?
Jeunes adultes de moins de 26 ans rencontrant une problématique de santé, reconnus en qualité de travailleurs handicapés ou en voie de l’être et en difficulté face à leur avenir socio-professionnel.
Où ?
Dans le Gard
Emploi accompagné
Pourquoi ?
Proposer un accompagnement en situation écologique pour les personnes orientées par la MDPH en Emploi Accompagné, par un appui individualisé, intensif et concret.
Objectif :
- Accompagner en milieu ordinaire de travail les personnes en situation de handicap mental ou psychique
- Accompagner l’employeur pour l’inclusion des collaborateurs en situation de handicap mental ou psychique
Pour qui ?
les personnes en situation de handicap mental ou psychique
Où ?
Dans le Gard
Pour en savoir plus consultez notre page dédiée à l'emploi accompagné
Bilans de compétences
Pour qui ?
Nos centres de bilans de compétences s'adressent à tous. Nous accompagnons individuellement, chaque bénéficiaire, pas à pas, dans toutes les étapes de ses démarches. La spécificité de notre prestation réside dans l’adaptation et la prise en compte de la problématique de santé de la personne tout au long du bilan.
Objectif :
L'objectif du bilan de compétences est de définir un projet professionnel et/ou un projet de formation concret, réaliste et réalisable.
Où ?
Dans le Gard et les Pyrénées orientales
Pour en savoir plus consultez notre page dédiée aux bilans de compétences
Bilan professionnel spécifique
Pourquoi ?
Le bilan professionnel spécifique est un accompagnement à la transition professionnelle qui s’adresse à des personnes en situation de handicap. Sa spécificité réside dans l’adaptation et la prise en compte de la problématique de santé de la personne tout au long du bilan.
Objectif :
Engager la personne dans une réflexion globale de son parcours afin de sur ce dernier et de se projeter dans une évolution ou une mobilité professionnelle.
Pour qui ?
Salarié/Agent en situation de handicap
Où ?
Dans le Gard et les Pyrénées orientales
RSA
Pourquoi ?
Cette prestation a pour objet de construire et mettre en œuvre un parcours préprofessionnel en vue de l’accès à l’emploi des bénéficiaires des allocataires du RSA
Objectif :
Mettre en place un accompagnement spécifique et personnalisé, afin de garantir un accès à l’emploi et permettre de sortir du dispositif des minimas sociaux.
Pour qui ?
Allocataires du Revenu de Solidarité Active avec RQTH
Où ?
Dans les Pyrénées orientales
Témoignage
J'ai eu besoin de l'ADRH pour être soutenu dans mon reclassement professionnel. J'ai perçu cela plutôt de la bonne manière je me suis dit que c'était l'occasion de pouvoir faire le point et justement c'était intéressant d'avoir un soutien psychologique dans le milieu professionnel.
On a fait quelques séances in situ afin de pouvoir rassembler ce qu'on avait travaillé ensemble auparavant de manière orale, ici dans le centre et de faire le lien lorsque je suis seul.
Ensuite on était tous les deux à la médiathèque, face aux rayonnages, face aux collections, de façon à travailler sur la difficulté que j'ai de pouvoir identifier les documents pour pouvoir être meilleur face au public